Luego de que la Secretaría de Trabajo de Entre Ríos dictara la conciliación obligatoria por 15 días hábiles, vigente desde las 14 de este miércoles, se esperaba que los trabajadores despedidos pudieran reingresar a la planta de UnionBat S.A. Sin embargo, la empresa les impidió el acceso, incumpliendo la resolución oficial. Ante esta situación, el sindicato presentó una denuncia por el no acatamiento de la medida.
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La conciliación obligatoria había sido confirmada durante la mañana de este miércoles y establecía la reincorporación provisoria de los 100 trabajadores despedidos mientras se desarrolla el proceso de negociación. No obstante, Martín Gómez, representante del Sindicato de Químicos y Petroquímicos, ya había manifestado a Guale Digital que existían dudas sobre el cumplimiento de la disposición por parte de la empresa.
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«Vamos a ver si nos dejan ingresar ahora (miércoles) a las 14 horas, y mañana tenemos la audiencia en Paraná. Mañana tendremos un panorama más completo», expresó el representante sindical.
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La resolución establece una vigencia de 15 días hábiles para la conciliación obligatoria, contados desde las 14 de este miércoles 1° de julio, período durante el cual deberán mantenerse los 100 puestos de trabajo.
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Además, la Secretaría de Trabajo intimó a ambas partes a retrotraer el conflicto al estado previo a la comunicación de los despidos, realizada el pasado 26 de junio. En ese marco, los trabajadores deberán suspender toda medida de acción directa y retomar sus tareas de manera normal y habitual durante el plazo que dure la conciliación.
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Cabe recordar que el sindicato denunció ante la Delegación Departamental de Trabajo de Gualeguaychú que la empresa dispuso un cierre patronal («lockout») el pasado 26 de junio, paralizando de manera unilateral la actividad productiva mediante el cierre del establecimiento y dejando sin tareas a un centenar de trabajadores.
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Pese a la resolución de la autoridad laboral, los empleados permanecieron este miércoles fuera de la planta al no poder ingresar a sus puestos de trabajo. Este jueves deberán presentarse en la audiencia convocada por la Secretaría de Trabajo en Paraná, donde se buscará avanzar en una solución al conflicto.
